ブレインズコンサルティング株式会社は、エンタープライズのAI・ITコンサルティング企業です。最適なデジタル戦略の策定からシステム企画、PMOの支援まで、ご支援いたします。AIコンサルティングでは、AI導入の戦略を策定～モデルの開発やチューニングをご支援いたします。お客様がAI技術を最大限に活用し、業務効率や品質の向上を実現できるよう、技術支援はもちろん業務適用の為の様々な支援やアドバイスをいたします。

【データに基づいた新しい営業を。】GRiX（グリックス）従来の資料をトラッキング可能なポータルサイトに変換することで商談前後のバイヤージャーニー可視化を支援する営業支援ツールです。オンラインの営業活動における生産性の向上を支援します。■特徴1.バイヤー（買い手）視点で営業コンテンツをパーソナライズ化2.バイヤージャーニーを可視化して顧客理解を深める3.チーム全体に"アクショナブル"なデータインサイトを提供

企業におけるIT人材不足は大きな問題になっています。その特効薬として期待される「ノーコード開発」の最新ソリューションとして、「完全ノーコード」でありながら、多彩な機能と高い拡張性を備えた「JUST.DB」をご紹介いたします。

「SATORI」は”見込み顧客を増やす”、匿名ナーチャリングに強みを持ったMAツールです。 個人情報を取得できている”実名”状態の見込み顧客はもちろん、自社のウェブサイトに訪問している”匿名”状態の見込み顧客データを管理・活用することが可能です。 弊社ブースでは新型コロナウィルス感染症対策を行ったブース運営を行っておりますので、ぜひお立ち寄りください。 

ジンジャーは、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事関連業務の効率化を支援するクラウドサービスです。人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」で管理することで、各システムでの情報の登録や変更の手間を削減します。

Anaplanはあらゆる計画業務を幅広くサポートし計画立案と分析を効率するクラウドソリューションです。

キャシュモは、中小企業の経営課題を完全ワンストップで解決するアウトソーシングサービスです。経理、財務、税務、労務、クラウド導入をプロである私たちが担うことで、お客様が本業に100%集中できる環境を実現します。

本ブースでは、弊社が提供しておりますAIチャットボット・FAQシステムについてご紹介しております。顧客体験の向上、問い合わせの削減や、テレワークでも業務自動化に貢献できるAIチャットボットとして、業界最安値水準の低価格提供しています。ぜひ弊社ブースにお立ち寄りいただけましたら幸いです。

トップアスリートも利用するレストラン「筋肉食堂」が展開する法人向け福利厚生サービスです。従業員に対し、『高たんぱく』『低カロリー』『低糖質』の健康的なお弁当を手軽にお安く提供いただける”置き型の社食サービス”です。日々の食事改善により、健康経営の推進、従業員のコミュニケーション活性、満足度・エンゲージメント向上などの課題解決にご活用いただけます

マイシェルパはオンラインでできるカウンセリングサービスです。福利厚生の一環として、従業員の心の健康を守ります。臨床心理士・公認心理士がカウンセラーなので高品質なカウンセリングが気軽に受けられます。相談内容も人それぞれ。仕事だけでなく、家庭の悩みや人間関係の悩みなど色々な話を聞いてくれます。

クラウド会計ソフト「freee会計」と連携して利用できる販売管理システム。案件単位で、見積から請求・入金の管理や発注・支払の管理を行っている、無形案件型ビジネス（IT受託・制作・コンサル等）に最適です。なお、「freee販売」では案件管理が可能ですが、サブスクビシネス等のプラン変更やID数の変更、在庫管理には現状対応しておりません。※在庫管理につきましては、2023年冬頃に在庫機能をリリース予定です。

マネーフォワード クラウドは、バックオフィスに関する様々なデータを連携し、経理や人事労務における手間がかかる作業を効率化する事業者向けSaaS型サービスプラットフォームです。 国内導入法人事業者数は10万社以上、2,700を超えるサービスとの連携によって、お客さまのビジネスの成長を支援します。 

「SmartHR」は、労務管理クラウド5年連続シェアNo.1(※)のクラウド人事労務ソフトです。雇用契約や入社手続き、年末調整などの多様な労務手続きをペーパーレス化し、データとして蓄積。また、勤怠管理システムや給与計算システム等との連携により、様々なデータの一元管理も可能に。さらに、「SmartHR」に溜まった従業員データを活用した「人事評価」「従業員サーベイ」などの人材マネジメント機能により、組織の活性化や組織変革を推進。すべての人が働きやすい環境づくりに貢献します。「SmartHR」は、煩雑で時間のかかる人事・労務業務から経営者、人事・労務担当者、従業員を解放し、企業の生産性向上を後押しします。※デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2022年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額(2022年度見込) https://mic-r.co.jp/mr/02640/

★自然言語処理を活用したチャットボットサービスカスタマーサポート向けのチャットボットサービスです。自然言語処理を利用した一問一答、シナリオ形式での対話などを組み合わせ、柔軟にチャットボットを構築することが出来ます。初期設計やリリース後の運用・チューニングなどは当社で対応を行っておりますので、手間をかけず導入を進めることができます。▼詳細はこちらhttps://www.ai-messenger.jp/

かんたん導入ですぐ使える！社内向けチャットボット「チャットディーラーAI」従業員の質問にチャットディーラーAIが自動回答することで、管理部門や情報システム部の問い合わせ対応の負担を軽減、属人化の解消を実現できます。

昨今、DX推進や「2025年の崖」問題を控えた中で、数多くの企業様から基幹システム刷新のご相談をいただいております。特に中小企業のお客様に関しては、コロナ禍の影響や原料単価の値上げ等で業務の見直し・効率化が急務となっている現状がございます。日本ＳＥは、複数の製品をご用意しており、お客様のご要望に合わせた提案ができます。前述の業務分析支援サービスと併せてお客様と共に更なる業務効率化に向けた基幹システムの導入を進めて参ります。

「zeroboard」は、GHG（温室効果ガス）排出量算定・開示・削減までを支援する一気通貫ソリューションです。国内外のサプライチェーン排出量、製品別・サービス別の排出量（カーボンフットプリント：CFP）をクラウドで算定・可視化するほか、削減貢献量や水資源などの登録も可能で、各種レポートの出力にも対応。算定を入り口として、ユーザー企業の課題に合わせたGHG削減ソリューションを提供することで、企業の脱炭素経営を支援しています。「zeroboard」をベースに業界特有の機能を備えたプロダクトとして、建設業界向け「zeroboard construction」、物流業界向け「zeroboard logistics」を開発し、提供を始めています。

本ブースではマーケティングDXに取り組むために必要な組織のデータ利活用を推進するサービス、LINEマーケティングのトータル支援サービス『DECA for LINE』、 Instagramチャットボットツール『DECA for Instagram』、テーラーメイド型のBtoC向けオンライン接客ツール『DECA オンライン接客』、BtoC向けのMAツール『DECA MA』を主に紹介します。 

DX人材育成・DX戦略コンサル・技術開発のワンストップソリューションでお客様企業のDX成功と内製化にコミットします以下の3つの強みを活かし、DXの内製化をゼロから実現させます。強み1：社内人材を即戦力に変える人材育成コンテンツアイデアを出せる人材、技術開発ができる人材を最短1〜3ヶ月で育成する講座で、内製化を進めることが可能です。強み2：投資回収を成功させてきた新規事業推進ノウハウ顧客支援や弊社での新規事業立ち上げを通してノウハウを体系化。これをもとに成功確率を高めることが可能です。強み3：最短3ヶ月でプロダクトを開発する実装スピード独自に抱える920人規模の技術者コミュニティに所属する人材を動員し、スピーディーな技術開発が可能です。

iSpring Suite は、PowerPoint のアドインとして追加され、高速で使いやすい e ラーニング ツールキットです。PowerPoint で作成したレイアウトやアニメーションの保持、クイズの作成などが可能で、使い慣れた PowerPoint から e ラーニング用コンテンツが作成できます。

List Finderは、はじめての方でも無理なく、簡単に使えるMAツールです。BtoBに必要な機能に絞ったシンプルな機能設計と月額3万円台～という利用しやすいお手頃な価格設定で、お客様の課題や方針に合わせた「成果を出すため」のサポート体制が特徴です。導入後はお客様の課題・方針に合わせた活用プランをご提案する「キックオフミーティング」を実施いたします。その後も、活用勉強会や個別相談会など、充実の活用サポートを無料でご用意しております。

来場予約特典弊社出版書籍「部下のやる気はいらない」を無料でプレゼント！来場予約は本ページ最下部より可能です法人向けコーチングサービス概要内省支援対象者に対してオンラインの1on1コーチングを提供コーチャーが経験学習サイクルを通じて振り返りの質を高めることを支援育成業務支援PABLOと組織長でフィードバック会（人材育成会議）を実施PABLOから組織長に対し、コーチングファクトを基にした人材/組織開発に関する課題や方向性を議論

人事・労務のあらゆるお悩みをワンストップで解決します!TOMAの人事・労務では、給与計算、労働紛争、賃金・評価など、日常にあるお困りごとから、退職金や研修に関する支援まで幅広くソリューションをご用意しています。コンサルティングからアウトソーシングまで、「人に関わる分野」を総合的にサポートします。数々の労使課題、トラブルの解決実績があり、人事労務の専門家である社会保険労務士が、人材の採用、定着、育成に関する課題解決を一気通貫でご支援いたします。

目標・評価・面談のデータを一元管理し、面倒な評価シートの作成から催促・集計までをワンストップで実現します。